dodaチャレンジの評判は？口コミからわかった利用すべき人など総まとめ！

項目	詳細
求人の年収	4.0 約80万円～900万円
求人数	4.0 1000件以上（+非公開求人）
サポートの質	4.0 東京、大阪、名古屋で対面サポート可能
対応のスピード	3.0 普通だがまれに遅れる場合アリ
総合評価	4.0 サポートが手厚くバランスがいい
運営会社	パーソルチャレンジ株式会社
設立	2008年01月01日
営業時間	平日10:00~18:00
特徴	障害者の転職支援実績が業界トップクラス

障害者向けに特化した転職エージェントであるdodaチャレンジは、業界内でもトップクラスの転職支援実績を誇っています。

実はdodaチャレンジを運営している「パーソルチャレンジ」自体が、障害のある社員を採用し「障害者雇用の成功」を理念としている企業なんです。

honda

つまり障害者の方とともに働きながら、同じ目線に立った転職支援が実現できているということなんですね。

とはいえ、

など、気になるところも多いと思います。

そこで、実際に利用した人の口コミをチェックしつつ、どんな人におすすめなのかをしっかりとお伝えしていきます。

honda

ただでさえ転職活動は不安が多いものですよね。なので、自分に合う転職エージェントを見つけて、転職を成功させましょう！

どこの転職エージェントがいいのか迷ったときは、大手であり実績も豊富なdodaチャレンジを一度チェックしてみてくださいね。

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【結論！】dodaチャレンジをおすすめできる人・おすすめできない人はズバリこれ！

冒頭でもお伝えした通り、dodaチャレンジは障害者向けの転職エージェントのなかではトップクラスの支援実績があります。

dodaチャレンジの運営会社であるパーソルチャレンジは、2002年の創業から障害者雇用を中心とした事業を手掛けてきました。

そうして積み上げた実績やノウハウ、信頼によって、安定した求人数も取り扱えているんですね。

honda

安定感のあるサポートを求めつつ「求人数もできれば多い方がいいな」と思う場合は、dodaチャレンジがおすすめです。

また、対面でのサポートを望む場合は、東京、大阪、名古屋の拠点で面談が可能です。そのため、転職について不安なことやわからないことがあっても直接相談できます。

honda

もしも「対面で話すのが苦手」という場合でも、電話やテレビ電話、チャットで対応してくれるので安心ですね。

また、新卒、第二新卒者向け就職支援サービスも行っています。就職の経験がないと、自分の障害を受け入れてくれる企業があるのかわからず、不安を抱えることもあると思います。

そのような場合でも、スムーズに活動できるようにサポートしてくれるんですね。

honda

障害の状況に合わせたサポートが期待できるので、まずは一度相談してみてくださいね。

求人の内容としては、ダントツで多いのが事務職系です。次いでIT系や機械系といった技術関連の職種が多く、そういった職種の転職を望む場合はおすすめといえます。

反対に、

などはおすすめできない場合があるんです。

dodaチャレンジは、東京を中心に障害のある方に向けた転職支援のセミナーを定期的におこなっています。

そのため、地方在住だと対面でのカウンセリングを受けるのが難しいことに加え、セミナーにも参加しづらくなります。

honda

つまり地方に住んでいると、dodaチャレンジのメリットを最大限に得られなくなることがあるんですね。

また、前述した通り、求人が多いのは事務職や技術系なのですが、WebデザイナーやHP作成など、クリエイティブ系の求人は比較的多くはありません。

そのため、クリエイティブ系の職種に転職を考えている場合は、おすすめとはいえなくなってしまいます。

とはいえ、公式サイト上にオープンになっている情報は、公開案件のみです。実際には非公開案件もあるため、一度登録してアドバイザーに相談してみるのもアリですね。

honda

あとは新卒、第二新卒以外で就労経験がまったくない場合も、注意が必要です。

求人がないわけではないのですが、公式HPでも「就労経験がない場合、ご支援が難しいことがございます」と明記されているんですね。

そのため、もしも就労経験が全くない場合は「紹介してもらえない可能性がある」ということだけ意識しておいたほうがいいですね。

honda

あくまで可能性なので、まずは相談というスタンスでいってみましょう！

裏を返せば、対面サポートや職種、就労経験に特に問題がないのであれば、おすすめできる場合がほとんどということです。

利用には一切料金もかからないため、まずは登録し、相談してみてはいかがでしょう♪

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dodaチャレンジの評判は？良い&悪い口コミをまとめました！

ここからは、実際にdodaチャレンジを利用した口コミをもとに、どんな評判なのかをお伝えしていきます！

まずは悪い口コミをチェックしてみましょう。

dodaチャレンジの悪い口コミ

悪い口コミ①：連絡が遅いっ…。

登録とアンケート記入から5日（3営業日）たったけど、dodaチャレンジからは連絡なし。
1,2週間かかるかもという話だし、じっくり待てばいいんでしょうけど、返事の内容が気になります。
引きこもり15年の精神障害持ちであることで、かなり弱気になっているようです。#社会復帰 #うつ病

— ツチヤ＠新米コーダー（元高齢ニート） (@gsg0222) October 9, 2019

悪い口コミ②：案件がなかった…。

書類は先週でぜんぶ落ちた、今週1社面接受ける、面接受けたところは結果待ち。エージェント登録みたいなのがあったから試してみようとしてるけど、dodaチャレンジは紹介不可って返答くらった。あんまり同時に沢山受けるの嫌いだけど、そんなこと言ってても暇なんだよなあ。。エントリー増やさないと…

— りょーちゃ (@nryoc_) February 3, 2020

dodaチャレンジの良い口コミ

続きまして、良い口コミを見てみましょう！

良い口コミ①：とても親身になってくれました！

うちが使って一番親身になってくれたのはdodaチャレンジでした。
仕事先が決まった後も相談を聞いてくれるし、職場の困り事をエージェント経由で解決しようと動いてくれましたよ。
エージェントは担当の当たり外れがあると思うので、一度登録してエージェントと話してみて合うかどうか試すと良いです⭐️

— Mirossa@休職中 (@MirossaR) December 19, 2019

良い口コミ②：大手に無事入社！

私も利用したのはDODAチャレンジ。
すごく親身になって対応してくれたし、何より日本で有数の大企業がインターネット非公開で募集かけて、無事入社出来た。
障害者雇用での私の転職オススメサイトはDODAチャレンジ！

>RT

— まいな (@Lime0730) April 20, 2019

良い口コミ③：会社を事前に調査してくれた！

正社員で仕事してますか？それであればDODAチャレンジはかなりオススメです。面接対策、書類の作り方、面談していく中でその人に合った求人を探してくれます。そこで紹介された求人は基本的に面接だけでした。これの良い所は担当の人が実際に受けようとする会社に事前調査してくれます。

— ごー@また転職したくなってきた (@adhdgo) July 6, 2018

dodaチャレンジの口コミから分かったことまとめ！

口コミをみてわかるのは、まず悪い口コミは、

ということですね。ただ、連絡が遅いというのは、その時の状況次第になってくる場合があります。

一人一人の障害を確認し、求人を探したり、面談の日程を調整したりするため、時間がかかってしまうことは考えられます。

まずは連絡を待ってみて、あまりにも遅いという場合は問い合わせフォームから問い合わせてみることも可能です。

ちなみに、問い合わせ方法は以下のような流れになります▼

公式ホームページ下部にある、「お問い合わせ」を選びます。

次に転職支援サービス「dodaチャレンジ」に関するお問い合わせを選びましょう。

お問い合わせフォームに移るので、必要事項を入力して送信して完了です。

また、求人を紹介してもらえなかったというのも、タイミングや、職務経験、スキルなど、状況に応じて変わってきます。

そもそも転職活動においては、タイミングや転職エージェントとの相性がとても重要なんですね。

転職エージェントに登録したばかりのころは求人を紹介してもらえなくても「少し待っていたら求人が出てきて紹介してもらえた」ということは十分にあり得ます。

honda

実際、私も複数の転職エージェントに登録したことがありますが、なかなか紹介してもらえないということもありました。

ですが、自分に合う求人があれば、紹介してもらえることもちゃんとあったんです。

そのため、紹介してもらえないからといって「自分が必要とされていないのではないか」のように自信を失う必要はまったくありません。

honda

不安になることもありますが、少し求める条件を変えてみてもいいですし、焦らず探してみるのがおすすめです。

良い口コミを見てみても、dodaチャレンジは親身になってサポートしてくれるのが好評です。

希望したい条件や自分の障害のことをしっかり伝え、アドバイザーと一緒に転職を成功させましょう！

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他社の転職エージェントと比較したdodaチャレンジの強み・弱みまとめ！

	dodaチャレンジ	atGP （アットジーピー）	ランスタッド	Agent Sana （エージェントサーナ）
求人の年収	推定80万円～900万円	非公開	推定80万円～800万円	推定100万円～700万円
求人数	1,000件以上 （非公開案件アリ）	約2,000件	約350件 +非公開求人 （※障害者求人の場合）	非公開
サポートの質	対面サポートが可能	障害者転職 サポート実績NO,1	専任コンサルタントが 一貫してサポート	28年の実績アリ
対応スピード	一般的だが まれに遅れる場合アリ	一般的だが まれに遅れる場合アリ	一般的だが まれに送れる場合アリ	面談から2カ月以内 の内定60％

dodaチャレンジの弱み

dodaチャレンジの強み

dodaチャレンジの強み・弱みまとめ

他社と比較してみると、dodaチャレンジは全体的にバランスがよい転職エージェントといえます。

求人数も安定しており、知名度の高さや実績、信頼もあるため大手企業の求人も取り扱っています。そのため、キャリア＆年収アップも狙えるということです。

honda

面談方法が対面なのも魅力的です。

ですが他にも、対面が苦手な人用に電話やテレビ電話など、いくつか選択肢を用意してくれているのも嬉しいところですね！

弱みとしてはまれに対応が遅れたり、エリアによっては求人が少ないこともあります。

とはいえ、dodaチャレンジは親身になってくれることも好評であり、非公開求人も含めると求人数自体は決して少なくはありません。

honda

あとはやはり相性も重要にはなってきますね。

ただ、これといってすごく良くない点があるわけではないため、まずは登録してみるのがおすすめですね。

転職エージェントでたまにある「登録したら連絡がしつこい・強引」といった評判も少ないです。登録しなければわからない求人もあるため、一度チェックしてみてはいかがでしょうか？

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dodaチャレンジで転職を成功させる3つのコツ！

ここからは、dodaチャレンジを利用して転職の成功率を上げられるよう、以下重要な3つのポイントをお伝えしていきます！

どういうことか、もう少し具体的にお話しますね。

自分の障害や、悩み、性格をしっかりアドバイザーに伝える

まず大事なのは、カウンセリングの際に、自分の障害や悩み、性格をしっかり伝えるという事です。

なぜなら障害を抱えたうえで転職する場合、企業に障害のことを受け入れてもらう必要があるからです。

honda

そしてその障害が、精神的なものなど、見た目からだけではわからない場合もありますよね。

ですがキャリアアドバイザーは、カウンセリングをもとにどの企業なら受け入れてもらえそうかなど、調査をして求人を紹介するわけです。

つまり、自分のことをしっかり伝えておかないと、正確な調査もできなくなってしまうんですね。

honda

言いづらいこともあるかもしれません。

ですが、転職後にトラブルを避け、なにより自分自身が気持ちよく働くためには、重要なことなんです。

そのため、伝えられることはできるだけ詳しく伝えておくようにしたいですね。

転職に時間がかかる可能性を考えて取り組む

二つ目は、転職には時間がかかるかもしれない可能性を考えておくことが重要です。

早く転職をしたいと思っても、理想の求人がなかなか見つからない場合もあります。想定よりも時間がかかると、焦りや不安も大きくなり、自信を失ってしまうこともあります。

転職にはエージェントとの相性やタイミングといった要素も絡んできます。

honda

落ち着いた転職活動ができるように、あらかじめ時間がかかることは想定しておくのがおすすめです。

自分の理想の職場や条件をできるだけ明確にしておく

障害の有無にかかわらず、やはり自分が求める条件を明確にすることは重要です。自分自身が明確でないと、キャリアアドバイザーも求人を紹介しづらくなります。

honda

「求人を紹介してもらえなかった」という場合もあると思います。

ですが実は、それは自分が求めていることがうまく伝えられていないから、ということもあり得るんです。

そのため、転職活動に取り組む際は、自分がどんな職場に転職したいのか、明確にしておくことも大きなポイントといえます。

dodaチャレンジで転職に成功するまでの6ステップ！

それではdodaチャレンジで実際に転職を成功させるまでの6ステップをお伝えしていきます！

大まかな流れとしては、以下の通りです。

細かく確認していきましょう！

dodaチャレンジに登録

まずはやはりdodaチャレンジに登録ですね。登録は無料ですが、障害手帳を持っている、もしくは申請中の場合のみ登録可能です。

登録したら、dodaチャレンジ側からの連絡を待ちましょう。

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キャリアアドバイザーと面談

次に専任のキャリアアドバイザーとの面談になります。

東京、大阪、名古屋エリアの場合は個室で一対一の面談ができます。面談には障害手帳を持って行くようにしましょう。

対面での面談を希望しない、もしくは遠くて行けないという場合は、電話やチャット、テレビ電話での面談が可能です。

honda

希望や悩み、障害のことなど、できるだけ細かく伝えられるのが理想ですね。

求人の紹介

希望に合う求人が見つかれば、キャリアアドバイザーに紹介してもらえます。応募したい企業が見つかったら、さっそく応募の準備に取り掛かりましょう！

転職希望先に応募

応募には履歴書や職務経歴書が必要です。キャリアアドバイザーが添削をしてくれますし、面接対策として模擬面接もしてくれます。

また、企業とのやり取りはdodaチャレンジ側がしてくれるので、安心して任せましょう。推薦状も添えて応募書類を提出してくれます。

ちなみに履歴書の書き方に不安がある場合は、以下の記事をチェックしてみてくださいね。

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面接

いよいよ面接です。気合を入れて臨みたいところですね。

もし万が一、面接で望むような結果が得られなかったとしても、キャリアアドバイザーが企業に確認し、面接のフィードバックをしてもらえます。

次の面接に活かせるので嬉しいポイントですね。

入社

合格すればついに入社、転職の成功となります！入社日や給与についてはキャリアアドバイザーが企業とやり取りをしてくれます。

また、入社後から1か月後と3か月後にヒアリングをしてくれるので、もし何か困ったことがあれば相談しましょう。

honda

サポートが充実しているのでかなりありがたいですね！

dodaチャレンジについてのQ&A

dodaチャレンジについて、よくある質問と答えをまとめました。登録しようか迷っている場合は、ぜひ参考にしてみてくださいね。

dodaチャレンジの面談会場の問い合わせ先と電話番号が知りたい

dodaチャレンジの問い合わせは電話、または問い合わせフォームから可能です。

dodaチャレンジ電話番号

0120-575-170（平日10:00～18:00）

問い合わせフォームへは公式HPの下部「お問い合わせ」を選ぶだけでOKです！

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dodaチャレンジのカウンセリング会場一覧

dodaチャレンジの会社概要

dodaチャレンジについてのまとめ

dodaチャレンジは、その知名度の高さと豊富な実績もあり、他社と比べてもバランスのいい転職エージェントといえます。

honda

大手企業の求人もあるため、場合によってはキャリアアップや年収アップも期待できますね。

さらに、新卒、第二新卒向けの支援、応募書類や面接対策などサポートが手厚いのも大きな特徴です。

転職時だけでなく、転職後もケアをしてくれる徹底ぶりです。

利用は完全に無料なので、どの転職エージェントに登録すればいいかわからないと思った時は、まずdodaチャレンジから登録してみてはいかがでしょう♪

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