転職エージェントneoは利用すべき?評判・強み・活用のコツなど総まとめ!

項目 詳細
求人数 2.0
約4,000件
求人の年収 4.5
300万円〜
サポートの質 5.0
十分な面談時間や
スピーディな求人紹介
総合評価 4.0
求人数はあまり多くないが
サポートの質が高い
運営会社 株式会社ネオキャリア
設立 2000年11月15日
特徴 質にこだわったサポートで
求職者をしっかり支援してくれる

転職エージェントneoは、転職サポートの品質にこだわったサービスを展開しており、求職者としっかり向き合って支援しています。

ただし、あまり知名度は高くないので、

  • サービスの内容は?
  • サポートの質は高いの?
  • どんな人におすすめの転職エージェント?

など、疑問な点が多いのではないでしょうか。

本記事では、転職エージェントneoの「おすすめの人」「評判」「サービス内容」などについてご紹介していきます。

「転職エージェントneoを利用すべきか?自分には合っているのか?」その答えがきっと判断できますので、ぜひご一読ください。

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目次

【結論!】転職エージェントneoをおすすめできる人・おすすめできない人はズバリこれ!

転職エージェントneoをおすすめできる人
  • 丁寧なサポートで転職活動をしたい人
  • スピーディに求人先を検討したい人
  • 厳選された求人から転職先を探したい人
  • 細かなアドバイスをもらって面接対策したい人
転職エージェントneoをおすすめできない人
  • 面談に時間をかけたくない人
  • 転職をあまり急いでいない人

転職エージェントneoでは、品質の高い転職サポートを提供しており、面談から求人紹介までこだわりのあるサポートを提供しています。

初回の面談でも120分もの時間をかけて、じっくりと求職者と向き合います。

そのため「面談にあまり時間をかけたくない…」という場合には、あまりおすすめできないかもしれません。

また、求人紹介まで、平均で7営業日以内と非常にスピーディな点も特徴です。

転職するのはもうちょっと先かな…」と考えている場合には、少し急かされる印象を受けてしまうかもしれませんね。

そのため、転職時期が明確で、以下のような場合には非常におすすめの転職エージェントですね。

  • 品質の高いサポートを受けたい
  • アドバイザーとじっくり向き合って転職活動したい
  • スピード感を持って転職活動を進めたい

高品質で、求職者とじっくり向き合いながら転職サポートしてくれるので、安心できる転職エージェントです。

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転職エージェントneoの評判は?良い&悪い口コミをまとめました!

転職エージェントneoの評判について、良い口コミと悪い口コミをそれぞれ集めてみました。実際に利用した人の意見なので、利用する際の参考にしてみてください。

なお、転職エージェントneoの運営会社である「ネオキャリア」の名前を使って投稿している方が多いようですね。

転職エージェントneoの悪い口コミ

悪い口コミ①:希望する条件以外の求人を紹介されることもある

(前略)

私のアンケートちゃんと見てました?私の話聞いてました?ってゆーレベルで全く興味ない求人紹介されてびっくりした(笑)

(後略)

出典:転職本舗

悪い口コミ②:登録情報にマッチしない求人を紹介するアドバイザーもいる

転職エージェントneoの良い口コミ

良い口コミ①:対応が親切で安心できる

(前略)

初めての転職でテンパりぎみだったので、疑問点はすぐに問い合わせしていたのですが、嫌な顔せずに対応してもらえました。

転職エージェントは口コミなどみる限り、かなり事務的なイメージありましたが大変親切で驚きました。

(後略)

出典:転職本舗

良い口コミ②:経歴が不安でも良い求人を紹介してもらえた

職歴がアルバイトだけの自分でも就職AGENTneoに登録後に機器商社での営業総合職として働く事ができました。

20代後半になりアルバイトだけの職歴に不満があり最初は転職して正社員は難しいと思っていましたが、就職AGENTneoの相談申し込みフォームで面談を申し込んで、未経験者でも正社員になれるいい仕事を紹介してもらいました。

(後略)

出典:転職本舗

良い口コミ③:厳しいけどしっかりと選考対策してくれる

転職エージェントneoの口コミから分かったことまとめ!

求人紹介の面で「希望と違う求人を紹介された…」「意図が掴めない求人を紹介された…」など、ミスマッチが起こる場合があるようです。

ただし、どの転職エージェントでもミスマッチが起こる可能性はありますので、それを踏まえて利用を検討すると良いかもしれませんね。

takeda
takeda
希望と違う求人ばかり紹介してくるなら、担当アドバイザーの変更も検討してみてください。

良い口コミでは「良い求人を紹介してくれた」「しっかり選考対策してくれた」など、求人やサポートの質の高さについて多く挙がっていました。

また「アドバイザーの対応が丁寧」といった声も挙がっているので、アドバイザーの質も高いことが分かります。

アドバイザーやサポートの質の高さは、転職活動に大きく影響しますので、転職エージェントneoを利用することで、転職成功も期待できますね。

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他社の転職エージェントと比較した転職エージェントneoの強み・弱みまとめ!

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転職エージェント
neo
doda パソナ
キャリア
リクルート
エージェント
求人数
約4,000件

約10万件

約4万件

約20万件
求人の年収
300万円~

300万円~

200万円~

300万円~
サポートの質 十分な面談時間や
スピーディな求人紹介
アドバイザーの質が高く
利用者の満足度も高い
レスポンスが早く
転職がスムーズ
初めての転職から
キャリアアップまで
幅広くサポート
地域 日本全国 日本全国
海外
日本全国
海外
日本全国
海外

ここでは、他の転職エージェントと比較して、転職エージェントneoの強み・弱みを確認していきます。

転職エージェントneoの弱み

転職エージェントneoの弱み
  • 求人数はあまり多くない
  • 30代以上の転職サポートが難しい

転職エージェントneoの強み

転職エージェントneoの強み
  • 面談時間を十分にとるので、希望条件がしっかり伝わる
  • ポテンシャルを引き出してくれるので、気づけなかった転職先が見つかる
  • 求人紹介がスピーディなので、気に入った求人にすぐ応募できる
  • 適正な年収を提示してくれるので、転職先を決める目安になる

転職エージェントneoの強み・弱みまとめ

転職エージェントneoは、厳選した求人を取り扱っているので、求人数自体はあまり多くありません

また、対象とする転職者は20代を中心としているので、30代以上の求職者向けの求人が少なく、場合によっては紹介してもらえない可能性もあります。

takeda
takeda
30代以上なら、他の転職エージェントの利用がおすすめですね。

一方で、転職サポートの質には非常にこだわりがあります。

求職者との面談では、じっくり時間をとって、本人のやりたいことを把握するだけでなく、やりたいことにつながる可能性も検討します。

求人紹介においても、募集内容をしっかり説明して様々な可能性を一緒に検討してくれるので、気づけなかった転職先を見つけられるかもしれませんね。

求人情報も素早く紹介してくれるので、スピード感をもって転職活動を進められます

品質にこだわった転職サポートを受けられるので、利用する価値を実感できる転職エージェントといえます。

takeda
takeda
転職エージェントneoは、転職サポートの質にこだわっており、アドバイザーが介在する価値を追求している転職エージェントなんです。

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転職エージェントneoの高品質な3つのサポート

転職エージェントneoの高品質な3つのサポート
  1. やりたいことにつながる求人まで紹介してもらえる
  2. 120分に及ぶ面談でじっくり把握する
  3. 面談後7営業日以内に求人紹介されるスピード

ここでは、転職エージェントneoを使って転職活動をすべき理由についてご紹介していきます。

やりたいことにつながる求人まで紹介してもらえる

転職を希望する場合、やりたいことが明確になっている場合もあれば明確になっていない場合もあるかもしれません。

転職エージェントneoでは、やりたいことが明確になっていない場合でも「やりたいことにつながる」という視点で求人を紹介してくれます。

転職エージェントでは、求職者の登録情報を基にしたシステムでのマッチングを行うことが一般的です。

しかし、転職エージェントneoでは、アドバイザーが介入する価値にこだわっており、丁寧なマッチングを行っています。

そのため、やりたいことを実現できる求人だけでなく、やりたいことにつながるような求人も紹介し、求職者の選択肢を広げてくれるのが魅力ですね。

120分に及ぶ面談でじっくり把握する

転職エージェントneoでは、面談の時間を大切にしており、他のエージェントと比較しても2倍の時間を設けています。

じっくり時間をかけて面談することで、求職者の性格や価値観などをしっかり把握し、希望に沿った質の高いサポートを実現しています。

また、転職によって実現したいことや将来のキャリアについても、アドバイザーとじっくり話をすることができます。

求職者の情報をじっくり把握して支援することが、転職エージェントneoの丁寧なサポートの特徴です。

面談後7営業日以内に求人紹介されるスピード

求人紹介までのスピードが早いのも、転職エージェントneoの大きな特徴です。

他のエージェントの平均的な期間と比較しても、転職エージェントneoのスピードが早いことが分かりますね。

転職活動では、転職先を決めるまでが長いので、すぐに求人を紹介してもらえることで、転職先を決める期間を短縮することが可能です。

面談後、求人紹介までの期間が短いことも、転職エージェントneoを利用する大きなメリットといえますね。

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転職エージェントneoを使って転職を成功させる5つのポイント

転職エージェントneoを使って転職を成功させる5つのポイント
  1. アドバイザーとコミュニケーションをとって事前準備する
  2. 非公開求人から転職先を吟味する
  3. 適正な年収を提示してもらい転職先を判断する指標にする
  4. 模擬面接で面接対策を万全にする
  5. 円満退社のためのアドバイスやコツを活用する

転職エージェントneoを活用した転職成功のポイントを、以下で詳しくご紹介していきますね。

アドバイザーとコミュニケーションをとって事前準備する

転職を成功させるためにも、転職先企業の特徴やポイントなどを事前に把握しておくことが大切です。

アドバイザーは、企業や業界について熟知しているので、定期的にコミュニケーションをとって企業や業界の情報を入手してください。

企業との面接にも必要な情報も教えてくれますので、しっかりと選考対策をするためにも、情報収集は欠かせません。

転職成功のポイントは、アドバイザーからしっかり情報収集することです。情報収集して事前にしっかり準備することが、大切なポイントですね。

takeda
takeda
アドバイザーからの情報だけでなく、口コミサイトなどを使って自分でも情報収集するのがおすすめですよ。

非公開求人から転職先を吟味する

企業が求人情報を非公開にする理由は、主に以下のようなことが挙げられます。

  • 大手企業や優良企業などを中心に、応募が殺到することを避けるため
  • 他社に知られたくない人材を募集したいため
  • 高いスキルを持った人材に限定して募集したいため

そのため、非公開求人からは、優良企業の求人や専門的な求人が見つかる可能性が高いので、十分に吟味してみてください。

非公開求人を十分に吟味することで、希望にマッチした求人や優良な求人が見つかり、転職が成功につながる可能性が上がりますよ。

適正な年収を提示してもらい転職先を判断する指標にする

求職者のこれまでの職歴をふまえ、適正な年収を提示してくれるのも、転職エージェントneoの特徴。

転職先を決める際には、どのくらいの年収を実現したいのか、希望する年収の額も大切な基準です。

適正な年収を知ることで、以下のように転職の目的を決めることができます

  • 適性年収以上の年収を実現したい!
  • 適性年収を実現する!
  • 適性年収より下がってもプライベートを大切にする!

転職することで何を実現したいのか、目的を明確にすることは転職を成功させる大切なポイントです。

適性年収を把握して、転職の目的を決める基準として活用してください。

模擬面接で面接対策を万全にする

転職エージェントneoでは、面接に自信がない方でも、模擬面接によってしっかり対策をしてくれます。

転職先企業に合わせて面接のポイントをアドバイスしてくれるので、効率良く面接対策できるのが大きなメリット。

転職エージェントの模擬面接を利用した方からも、事前に慣れておくことができたという声が挙がっています。

模擬面接によって面接対策を万全にすることは、転職成功の大きなポイントなので、しっかり活用してくださいね。

円満退社のためのアドバイスやコツを活用する

円満に退社手続きを進めることも、転職を成功させるポイントです。

転職先の企業から無事に内定をもらい、いざ転職する段階になって、現職での退社手続きでのトラブルも起こりがちです。

転職エージェントneoでは、転職をサポートするだけでなく、円満退社のためのアドバイスやコツも紹介してくれます

転職成功させるためには、円満に退社することも大切なポイントなので、アドバイザーの意見を参考にするようにしてくださいね。

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転職エージェントneoについてのQ&A

転職エージェントneoについて、よくある質問をまとめてみましたので、登録する前に疑問を解消してもらえたらと思います。

退会方法を教えて!

転職エージェントneoの退会方法は、以下の3つの方法があります。

  1. 問い合わせフォールを利用する
  2. 問い合わせのフリーダイヤルから伝える
  3. 担当のアドバイザーに直接伝える

いずれのケースでも担当者と話す機会があるかもしれませんので、退会したい理由は準備しておいてください。

退会理由としては、以下のような理由を準備しておけば問題ありませんので、参考にしてみてください。

<参考:退会理由>

  • 他の転職エージェントを通じて内定がもらえた
  • 現職の環境が変わり待遇がよくなったので残ることにした

料金はかかるの?

転職エージェントneoのサービスは、全て無料で利用することができます。

転職エージェントneoは、転職を成功させることで報酬を得ているので、サービスを無料で提供できるんですね。

登録することで、求人紹介や模擬面接、現職の退社手続きのアドバイスまで利用できるので、有効に活用してください。

既卒でブランクがあっても利用できる?

既卒でブランクがある場合でも利用できます

ブランクがある場合のアドバイスや自己PR方法、ブランクの理由をどう説明すると良いかなど、プロのアドバイスがもらえます。

なぜブランクがあったのか、アドバイザーにしっかり説明し、アドバイスをもらうようにしてくださいね。

転職エージェントneoの会社概要

サービス名 転職エージェントneo
会社名 株式会社ネオキャリア
本社住所 160-0023
東京都新宿区西新宿1-22-2
新宿サンエービル 2階
設立 2000年11月15日
従業員数 3,891名
電話番号 03-5908-8005

転職エージェントneoの高品質なサポートで転職を成功させよう!

転職エージェントneoについてのまとめ
  • 面談時間をしっかりとるので希望が伝わる
  • 求人紹介がスピーディなので効率良く転職活動ができる
  • 高品質なサポートで転職活動を支援してくれる
  • 適性年収を提示してくれるので転職先を判断しやすい

転職エージェントneoは、アドバイザーが転職活動に介在する意味を大切にしています。

面談時間を他のエージェント以上に多くとって、求職者の情報をしっかり把握し、求職者に合ったサポートをしてくれます

求人紹介においても、面談結果をもとに探してくれるので、システム的に紹介する他のエージェントとは異なり、求人の質も高いですね。

時間をかけてしっかりとサポートしてくれるので、アドバイザーのサポートの質は非常に高い転職エージェントです。

転職エージェントneoによる質の高いサポートなら、転職成功の確率も上がりますので、まずは登録して、転職成功の一歩を踏み出しましょう!

\質の高いサポートで転職を成功に導く!/ 転職エージェントneoの公式HPを見る